Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Поработала с командой пару месяцев и расскажу про свой опыт. Тут есть свои плюсы и минусы. Это явно не худший проект, с которым я работала. Как писал Сергей, у команды действительно есть тенденция затягивать с принятием решений. ЗП платят честно, но можно неделю напоминать каждый день, пока не сбросят. Не знаю в чем заминка. Мне это очень не приятно было. Ещё минус — много правок. Я понимаю, это нормально, но с другой стороны я всегда прошу собрать их все вместе и выдать мне из сразу, чтоб работа шла быстрее. Так как тут несколько собственников, видимо, коммуникация у них тоже не айс. Зато команда крутая. Мне всегда было интересно на общих коллах, видно люди работают и горят своим делом, всегда много конструктива. Ни разу не было чтоб собирались поговорить на час, а потом рассусоливали на три. В целом, если вам будут предлагать работу, идти можно, но стоит учитывать нюансы. Если вы спокойный и терпеливый человек, то вам будет ок.
У наш большой отдел логистики, работы много. Приходится контактировать со многими людьми, и с другими сотрудниками, и с клиентами. В таком режиме порой в конце рабочего дня хочется голову в холодильнике остудить. Но справляемся, тем более есть за что работать. Заказы идут стабильно, провалов нет, поток клиентов увеличивается, поэтому и штат сотрудников растет. В общем адаптируемся весьма успешно в текущих реалиях.
А что твориться в Харькове, как ФОП зажимают, вытесняют нормальных перевозчиков и ставят своих кто деньги за маршруты плалит, кто, кум, брат, сват и пару негров которые возят маршруты не рентабельные.
Компания подаёт у себя на сайте неправдивую информацию, так как не предоставляет и половину перечисленных сервисов. Всего коллектив 8 человек, а не 98, как указано на том же сайте. Несмотря на договоренности, не оплатили испытательный срок новому сотруднику. И самое главное, позволяют себе рыться в личной почте, читать личные переписки и письма.
Директор АндрЖй цЖлком та повнЖстю пЖдпорядковуДться своЗй дружинЖ, яка приходить на роботу та копаД пЖд того, хто Зй не сподобався, при тому, що сама тупа, як валянок. А вЖн тих людей просто звЖльняД. БЖльше того, у робочий час вЖн сидить на сайтах знайомств, оскЖльки його жЖнка СвЖтлана, товста, як свиня, та негарна — не доглянута та неприваблива сама по собЖ. Оженився вЖн через багатих ЗЗ батькЖв, якЖ купили квартиру в КиДвЖ, а сама вона Жз Кропивницького. Тому вЖн Ж злий постЖйно, бо живе в приймах, та ще й Жз страшилкою.
Компания просто треш, пригласили меня на собеседование. Можно сказать загнали. По телефону сказали зп от 1 тис.дол. Сто пятьдесят собеседований и в конце каждого зп всё меньше и меньше оговаривается. В общем с должности бухгалтера меня постепенно переключали на деловода. Постоянно перебивали когда рассказывал о своём опыте и делали какие-то быстрые суждения, просто на старте и ни разу меня дослушав. В общем после таких тупых совбезов мне предлагают должность продажника. И тут мне стало всё ясно. Девочки не отличаются умом и сообразительностью. Как объяснить этим козам, что бухгалтер с пятилетним стажем не будет продажником, непонятно на каких условиях. Это не всё, про Кзот они вообще ничего не слышали, зп вся в конвертах. Такого позорного агентства и с такими уродками ещё нужно поискать. Если вам звонят с этой шарашкиной конторы не ведитесь, а звонят они анонимно, потом по факту выясняешь куда идёшь. Находятся компашка вулиця Болсуновська, 2, КиЗв, 01014 в (Cкай Печерск, хоть мне сказали что в бизнес-центре IQ). Лгут на каждом шагу, постоянно что-то не договаривают и манипулируют, хамят. Я уверен, что имена этих тёлок тоже не настоящие (отличительная особенность криво накачены ботексом губы, я чуть не блюванул на неё. Одеты тоже как-то неопрятно). Било понятно что они ничего не закончили, очень не грамотные, не образованые. Короче, будьте на чеку когда попадает в Promotion. Жалко потрачего соего времини.
Drobak / ООО"Трейдинг" / Wingo HR Ирина некомпетентна,преподносит ложную информацию об условиях работы не стоит ввязываться в это рассматривал для себя возможность дистанционной работы в грузоперевозках и увидел открытую вакансию с пометкой удалённо (!) в Wingo и отправил резюме т.к. есть некоторый опыт в грузоперевозках. Почти сразу же 28/02 17.00 мне позвонила Юлия пообщались с ней по телефону ,потом следом с Ириной (руководителем Юлии) в этот же день в зум: вопросы задавала Ирина НR,поэтому времени на мои вопросы не хватило ,потом 03/03 с руководителем ОП Любовью,после чего Любовь ответила что ,она "подтверждает мою кандидатуру и очень хотела бы работать со мной и спросила,готов ли я начать работу со следующей недели если всё ок" НО, возможно, с коммерческим директором Артёмом тоже нужно будет пообщаться а возможно и нет,если он позволит принять им решение самостоятельно и она напишет об этом позже в Пн. 06/03 В Пн. 06/03 от Любови ответа не последовало и я связался с ней сам,оказалось (не позволил), что всё же нужно будет ещё пообщаться с Артёмом (коммерческим директором) и это произойдёт 08/03 16.00 Настало 08/03 и Любовь прислала ссылку на общение с Артёмом,общение так же происходило скорее в формате допроса,чем в форме не принуждённого общения. По итогу,я снова не успел задать все вопросы которые были у меня.к Артёму и он ответил,что обратная связь будет до конца недели до 10/03 (через 2 дня после общения с ним) 10/03 18.06 Любовь прислала оффер-готовность к сотрудничеству,по тексту которого у меня так же возник ряд дополнительных вопросов на которые она ответила сама и сказала,что о задержке ЗП в Пн.13/03 сможет ответить Ирина НR. Ирина же на часть вопросов дала другие ответы не такие как Любовь (оказалось,ноутбук для сотрудников на удалёнке всё же не предоставляется) А на мой вопрос,почему кандидату сразу не сообщают о длительности и количестве этапов собеседования и возможно ли по этой причине, что некоторые процессы в компании имеют такой же затяжной характер? Ирина ответила,что в моих вопросах чувствуется претензия и агрессия и что теперь она не уверена в моей кандидатуре,после чего предложила мне подумать,всё взвесить и если всё ОК написать ответ на присланный оффер о готовности к сотрудничеству,а спустя 5 минут перезвонила и сообщила,что в данной вакансии изменились условия и на испытательный срок нужно приезжать в Киев и снимать жильё там за свой счёт на этот период,на что конечно же пришлось ответить отказом. Такие дела. ИТОГ: — собеседование длится 13 дней 28/02 — 10/03 — Пренебрежительное отношение к кандидату и его времени,т.е. никто даже не сказал сразу, что собеседование занимает 2 недели и нужно пообщаться с четырьмя сотрудниками компании,но при этом хорошо что есть подходящий опыт.. — Дисконнект между отделами внутри самой компании — Ирина и Любовь по-разному преподносят условия работы,которые даже не полностью описаны в рабочем оффере,(кстати,условия мотивации под которыми нужно подписаться меняются коммерческим директором через 3 месяца и далеко не факт,что они не станут хуже) — Ирина буквально на ходу меняет условия работы: при дистанционной работе нужно приезжать в Киев — В ожидании ответа от них,пришлось отказаться от вакансии в компании с менее подходящим опытом,в которой кандидатуру подтвердили после первого собеседования Соискатель! пристальнее присмотрись к компаниям Drobak / ООО"Трейдинг" / Wingo
@Гость, Система зарплаты у Новапочты/Новапей хитров***нная, сама «зп» у операторов 400-1000 грн, все остальное — премии, и идет «депрем» то есть тупо снятие премии
Обманщики, не ведитесь на данную фирму! У них отзывы пишут сами сотрудники. Они продают воздух, если не хотите потерять деньги, не связывайтесь с ними!
@Гость, Пишу вам, я црина-Ж пЖдписуюся пЖд кожним своЗм словом, а так як ви бЖльше не працюДте в компанЖЗ-не треба придумувати Ж додумувати-якЖ там усЖ ДРУЖНц Ж допомагають один одному, не сперечаюся ,на Новий РЖк кожному прийшли подарунки-але в Жншому -ВсЖ, крЖм власника СтанЖслава- найманЖ працЖвники Ж працюють за грошЖ як скрЖзь, то що кожен сам по собЖ-тЖльки посмЖхаються Ж красиво говорять-Олена, Дмитро Бойко, Максим та ЖншЖ, але нЖхто не допомЖг по-справжньому-коли тобЖ складно, Ж те, що СтанЖслав МаДр не тримаД своД слово-це вже вЖдомо не тЖльки спЖвробЖтникам, а й постачальникам Ж партнерам компанЖЗ-ЦЕ ФАКТ! Я не шкодую-що пЖшла-зараз у мене все вЖдмЖнно, а цьому кодлу-бажаю-Зжерте Друг Друга!
@Не свЖй, а как ТМы получают с ремонтов…просто СБ работает не в том направлении, нужно больше обращать внимание на дармоедов, и источники их обогащения
