Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Проработала 3 месяца в аккаунт-менеджером в отделе баинга. Работала без трудовой, хотя при приеме обещали обратное. Практически каждый день нужно было работать сверхурочно. Если руководитель видит, что вы вовремя уходите, значит, у вас небольшая нагрузка и можно увеличить объем работы. За 2 недели до увольнения оповестила своего руководителя (Виктория Резник) об этом. Доработала 2 недели до окончания месяца, при этом добросовестно выполняя все поставленные задания и постоянно задерживаясь на работе. Также попросили выйти дополнительно на 1 день (который не обещали оплатить) для передачи дел, я пошла навстречу. После этого, выяснилось, что расчет у этой компании осуществляется не в день увольнения, а после 20 числа следующего месяца. Также выяснился «приятный» факт, что я оштрафована Викторией на треть зарплаты (чтоб этого не случилось, наверное, нужно было бесплатно поработать не 1 день, а хотя-бы неделю). За что я была оштрафована, внятных объяснений и доказательств я не смогла получить… Вот такой опыт… Возможно, в других отделах и с другими начальниками в этой компании дела обстоят иначе, но есть огромные сомнения… Подумываю о жалобе в налоговую и иные службы.
Молодой коллектив, приятный комфортный офис, новая мебель, кофе чай молоко фрукты бесплатно.Это пожалуй все… Общие впечатления: В 19-00 с работы никто не уходит, все сидят минимум до 20-00. Никто это не оглашает, как справишься, но если ты уходишь в 18 (с 9-00) на тебя косо смотрят и ты следующий на увольнение. Если ты готов отказаться от личной жизни в будний день и жить на работе и работой,то эта компания для тебя. Там есть такие люди, правда мотивации я их не пойму, может просто у них нет личный дел помимо работы, я не знаю. Касательно дел : Очень много работы, нет плана, нет особых задач, все должны решать сами менеджеры, что касается байеров, но если сделали ошибку, вам скажут "Досвидос".Фешн индустрия она такая , закупи не знаю что, не знаю зачем, а вдруг пойдут продажи. Поставщики особо не хотят идти на контакт, ибо фирма не известная. Перспективы работы конечно есть, зарплата, вроде, не плохая. Есть люди которые готовы работать в бешенном темпе и приходить домой после работы в 22 вечера . Они либо молодцы, либо несчастны. Поэтому если нет альтернатив, и готовы трудиться очень активно и долго- пробуйте . Если вам нужен нормированный рабочий день и иерархическая цепочка в компания- тут этого нет
Ця людина, цгор ТропезнЖков (Мегапром), звичайна кацапська свиня, не зв’язуйтеся. До того ж, вЖн ще й садист. А як можна назвати людину, яка отримуД задоволення вЖд приниження Жнших людей, ще й хизуДться своДю безкарнЖстю. ВЖн звичайна худоба, якась кончена скотина, нажаль Ж таких виродкЖв терпить земля КиЗвська. цснування цЖДЗ людини — ганьба професЖЗ та галузевого ринку. Вибачайте, панове, але це правда.
Будьте очень внимательны и осторожны с этой компанией! У компании много долгов перед сотрудниками, поставщиками, клиентами и банками. Сотрудникам задерживается заработная плата, а при увольнении учредитель компании, Трапезников Игорь Владимирович, не выплачивает задолженность перед сотрудниками.
Работал в этой фирме мой сын , проработал полтора месяца еле выбил зарплату аж 500гр. был у него прорабом Андрей Леонардович кидайло еще тот . Желаю никому не попадать на таких уродов…
сначала обещают золотые горы, через месяц другой обнаруживается, что даже своих денег не заработал (за два месяца насчитали 800!!! гривень) при этом предлагают работать и по выходным-вечерам мол больше заработаеш. работал электромонтажником в ЖК Садовый на левом берегу
Работал курьером, требовали как от директора Слишком много требовали за зарплату в 3500 грн. Был плюс в том что все платили по белому, но доволен что ушел.
Данилюк Н.В. — очень не чистоплотная женщина по отношению к своим сотрудникам. Мало кто знает,но это ее правило — пришел человек, она выудила у него информацию и через год — подставит, и такая практика уже много лет — начинала со своих подруг\. которые помогли ей стать во главе компании.А теперь она подрязгла в сплетнях и совсем не занимается развитием компании. Интересный факт — на Новый год всем пообещала премию, если будем отмечать в офисе, а не в ресторане и до того дошла, что премии конечно никто не видел. так еще и селедку купила с кишками и сама чистила перед фуршетом, а потом строгала капусту на салат — вот такой был Новый год. Окружают ее подленькие типы : зам.пред Сергей Васильевич, который тихонько делает «бабки» для себя , а для компании шиш и Корда , которая вьет нитки из Данилюк и све ей подсказывает, что надо делать, но в свою пользу, а та дура ее слушает и своими руками расчищает ей дорогу на свое место.И конечно гл.бухгалтер -вечно занятая барышня своими делами, под видом работы проворачивает личные делишки.Все присосались и сидят ручки потирают и зарплату получают вовремя и КВ. Компания идет к КРАХУ. Не ходите туда на работу — зря потраченное время и полнейшая диградация.Куда смотрят УЧРЕДИТЕЛИ, а они знают, что деньги не выплачивают сотрудникам и тем кто уволился то же, но молчат, наверное хорошо делятся.
Работал Региональным менеджером по одному из регионов. Везде есть свои плюсы и минусы. По факту отработанных 3-х лет остались только положительные впечатления: отличная школа, сильное и очень адекватное руководство (в частности в лице О. Белухи и Т. Бойко), сплоченная команда и др. Недостатки также есть, но о них как-то не вспоминается, а значит они не столь весомые) Есть один нюанс — я работал в регионе; в ЦО — корейцы... там все немного по-другому..;)
Интересно, почему нет отзывов о LG? Нет времени у работников отзывы писать -они работой загружены по горло или нет слов по факту увольнения? Хотят спустя время забыть всё как "страшный сон".
