Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Здравствуйте, меня заинтересовало ваше резюме. Для принятия окончательного решения Вам необходимо подойти на собеседование. Запись на собеседование и вопросы по тел. 093 033 64 24
Проверяйте все адреса. Метод простой. Пичуют всех. Но если ани напишут суть и обйом роботи каторая на самом деле там есть, то 90% забют большой и толстий *** Поетому и идут методом наепи человека. Ти приходиш ани наченают давить на безвиходность. Мол страна *овно роботи нету. А у нас ви можите и тд тп. Методика торта. Вам дадут информацию, не большую. Ето и бут кусочек торта. А если дадут всьо полностью ви свалите. Вот поетому и не дают весь торт а кусками. Пробуйте ищите и обезательно будет достойная робота. Если у каво етсь адекватний работодатель то звоните буду рад обсудить возможную вакансию)) 063 7734 67 64 Николай » Будите звонить и пичевать сразу шлю подальше и *** мозг после пару нидель «
Сегодня пришло письмо: Работодатель "ООО Баса" ответил на ваше резюме. Вам пришёл ответ: Здравствуйте! Киевское представительство крупной оптово-розничной компании ведет серьезное расширение, открылся новый офис и склад. Ведется конкурсный отбор сотрудников по открытым вакансиям. Ваше резюме было рассмотрено и предварительно одобрено. Вам необходимо пройти собеседование, которое состоится по адресу: г. Киев, м.Берестейская, бульвар Лепсе,16а, 1 этаж, 101 кабинет.(остановка транспорта «Василия Чумака», от метро можно доехать на трамвае или автобусе; 3-этажное серо-розовое здание). Администратору на этаже скажете, что Вы на собеседование к руководителю: Майстренко Алексею Алексеевичу. ДАТУ И ВРЕМЯ СОБЕСЕДОВАНИЯ УТОЧНИТЬ ПО ТЕЛЕФОНУ: (067) 243-3150 (044)-362-07-47 СРОК ПРЕДЛОЖЕНИЯ ОГРАНИЧЕН С уважением, Отдел Персонала Позвонила на мобильный (прямой был отключен оператором, что уже немного напрягло), договорилась о собеседовании на завтра. Вечером полезла искать на карте и тут мне выдает не просто «..вот эта улица, вот этот дом…», да еще и номер офиса, пожалуйста. Прочитала отзывы, и конечно.. не пойду. Спасибо всем, кто не пожалел своего времени и оставил отзыв.
«Здравствуйте! Я прочитала Ваше резюме на вакансию дежурный администратор и оно меня заинтересовало, для принятия окончательного решения Вам необходимо прийти на собеседование (с 9.30 до 10.30 либо с 17 :30 до 18: 30) по адресу м.Берестейская, бульвар Лепсе 16 а,101каб. Контактный тел.: (067)122 60 80 Дубинецкая Елена Александровна» — это вот сегодня на e-mail пришло мне, прочитала отзывы, и так как уже была на подобном собеседовании, даже на стажировке, можу сказать так, что людям, которым нравиться сфера продаж и они умеют зарабатывать продавая билеты на концерты и спектакли, то можно идти, а так как я не вижу себя в этой сфере, то отказалась!
Будьте внимательны!!! новие номера 0671226080 и 0672880552 Добинецка Олена Олександровна и Баку Людмила Володимировна. Две совсем разних вакансий, при том сами позвонили и назначили собеседование при чом в одно и тоже время…..о..как я ржал в трубки после второго звонка….
Уважаемый Соискатель! Информация, как говорят, из первых рук… Плюсы компании — качественная косметика, сильная профессиональная команда. Минусы (с т.з., конструктивной критики) — тяжелые условия работы (на ногах), оплата, в основном, только от процентов. Кроме этого, необходима психологическая стойкость. Выбор за Вами! Удачи!
Добрый день! Если, вы сотрудники, то меня знаете, как минимум видели у себя в центре. Я всегда открыта к диалогу с вами, и если у вас есть вопросы, пожелания, предложения или что-то еще, не молчите, подходите, пишите (chief_hr@turbina.org.ua), звоните. Юлия
Здравствуйте, все кто читает эту гадость о магазине и те кто пишет!!! Я работаю там со дня открытия и не замечала того, о чем пишут наши люди, которых уволили за кражи и за лентяйство)) —- за которые они еще и деньги получали—Магазин процветает а они завидуют.— И от безделья, безграмотно портят репутацию порядочных людей— Оклад у продавцов 3000 гривен карьерный рост и тд. Если у кого то возникнет вопрос по поводу работы с удовольствием приглашаю к нам в магазин, пообщавшись вы поймете кто прав)))) Мы будем открывать новые магазины поэтому кто будет в нашей команде не таким гнилым человеком как выше писавшие—того ожидает карьерное и финансовое будущее! Всегда рады знакомству с хорошими и порядочными людьми!
Хотела работать у них курьером. При собеседовании говорили одно(что не будет большой нагрузки), а вышло по- другому. Однажды отработала с 8 до 19 без обеда.Просили работать в субботу. Постоянные звонки по мобильному. Разрывают на части. Маршрут резко меняют. Я решила уволиться.Попросила зарплату. Они съехали,мол такую не знаем и зарплаты не положено. Офис у них в Лубнах. Добиться правды невозможно. Бегите подальше от такой работы!
Перед тем как идти в эту гнилую конторку на работу читал здесь отзывы, но думаю попробовать стоит! И так начнемс..... 1) Поехал устраиваться аж в Первомайск с Николаева, 130грн на дорогу никто не оплатил (в нормальных компаниях все затраты оплачиваются), домой приехал в 22.30! Ну думаю ладно, устроился на работку и все будет хорошо. 2) На сайте WORK.ua расписано все так красиво - оплата амортизации, бензина, мобильной связи и так далее... и в отделе кадров уточнял бензин начисляется сразу? - ответили ДА. На самом деле все это КИДАЛОВО! И так ближе к теме. Бензин мне никто с первого дня не дал и тем более мобильную связь не говоря уже о том что я прайсы за свои деньги должен был делать мне их прислали 15шт на весь город Николаев, т.е готовьтесь к тому что если работать в этой гнильконторе то надо вложить минимум 2000грн в этих тварей. С первого дня своей деятельности подошел к работе со всей серьезностью но ход действий поменялся на столько мгновенно и неожиданно что меня это повергло в шок. После того как в первый день сбросил на обработку диспетчеру клиентскую базу из 1900 клиентов начальник торгового отдела Никандрова Татьяна позволила себе обосраться от страха и позвонить мне наехав на меня мол это надо ж было со мной согласовать вроде я криминальное что то сделал. Мало того из 6 рабочих дней отработанных мной в этой компании начальник торгового отдела гнильконторы Никандрова Татьяна позволила себе 8 раз со мной общаться в неадекватном и неуважительном тоне доказывая мне что она великий начальник и работала раньше мерчендайзером по яйцам ахахах. Человек ничему не научил, ничего не подсказал, наверно ее с трассы подобрали, с яиц сняли у кого то. В конце недели отработанной мною после очередного неадекватного разговора со стороны начальника гнильконторы Татьяны я решил что на таких тварей я работать не буду. В итоге мне никто ничего не оплатил ни 50грн за прайсы которые я сам делал ни за полную рабочую неделю честно отбеганную мной ни за бензин ни за телефон. Обратите внимание на то что эти мрази знали что у меня беременная жена! И так считаю своей священной миссией развернуть антимонопольную компанию в сторону этой гнильконторы и буду вспоминать о ней при каждом удобном моменте. Если у нас такие твари работают в Киеве то как в стране может быть порядок? В итоге меня в компании сделали неадекватным и я остался виноватым, телефон директора давать бояться ну или ему стыдно мне звонить наверно! УДАЧИ татьяна великий мерчендайзер СЕКСШОПОВ Киева. И на последок людям ищущим работу советую даже не тратить время на эту гнильконтору и почитать все отзывы написание ниже….
Предыдущий отзыв 2012 года, но суть подбора персонала в компании не изменилась. Собеседование 2015 Центральный офис: тесты те же 50 вопросов за 15 минут (дебилизм), вопросы по резюме глупые, «назовите дату работы в предыдущих компаниях» (но в конце концов есть трудовая книжка!), очень волновал вопрос о стрессоустойчивости — «сможете ли вы выносить ежедневное унижение и оскорбление руководством..» (мазохистов подбирают, наверное), о работе в соответствии с КЗОТ нет даже намека — режим с 9-19!, з/п 20/80 (20 -это белая), задерживать заработанные обещали на 2-3 месяца (и это на собеседовании, я представляю что по факту!). О должностных обязанностях по вакансии и структуре предприятия интервьюер не имел понятия, что-то мямлила, на наводящие вопросы о регламенте, должностной инструкции, структуре подчинения — ничего вразумительного. В итоге засомневалась справится ли кандидат (я) с объемом работы, в заключении задала еще один глупый вопрос об отчетах — » Ваш самый большой отчет и какое количестве строк в Ехсеl….» ну нет слов! Люди не позорьтесь, интересуйтесь хоть немного, о той специальности на которую проводите собеседование, а познакомиться с Ехсеl и сводными табличками, думаю, будет полезно! Обещали перезвонить, но было понятно, что звонка не будет (не надо обещать!), слишком много вопросов о вакансии и не пройден блиц опрос по «чудо-тесту» (демонстративно не считаю нужным заниматься подобной ерундой!). Да, менеджера по подбору персонала звали Светланой. Любой опыт полезен, но надеюсь, подобного не будет. Успехов всем. С уважением соискатель.
На собеседовании менеджер по персоналу Юлия дала для заполнения тесты на 50 вопросов, сама же толком о вакансии сказать не могла — без слов, одни звуки. Как говорил классик, плохо рассказывают о том, что плохо представляют. Ответы на вопросы я потом перепроверила — всё правильно, менеджер Юлия так и не перезвонила, хотя обещала обязательно перезвонить, чему я очень рада, учитывая предыдущий отзыв.
