КомпанЖя голосно говорить про себе як про соцЖально-вЖдповЖдальний бЖзнес.
МаД близько 500 спЖробЖтникЖв, але абсолютно безвЖдповЖдальна зсередини.
ОбЖцяД бронювання працЖвникЖв вже 2й рЖк, нЖчого для цього не робить.
Люди запаханЖ як коняки, працюють за 3х, керЖвництво не звертаД на це уваги.
ПостЖйна плиннЖсть кадрЖв, щомЖсячна затримка зарплат, токсичне середовище в колективЖ.
Люди, що працюють тут рЖк-два просто роблять все, що заманеться власницЖ, боячись втратити роботу. ЗЖ сторони здаДться, що роблять гарну справу — для людей, для держави, але по сутЖ — гарно прихована корупцЖйна схема, сЖмейний бЖзнес, який збагачуються на державних тендерах.

