Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
У меня кардинально другое мнение, работаю в данной компании уже несколько лет, компания стремительно развивается.Да есть нюансы как и везде но руководство не самое худшее лично у меня претензий нет никаких, а наоборот мне очень сильно помогли в решении моих личных проблем — просто отнеслись по человечески и вошли в мое положение. А еще у нас работала медсестра у которой были проблемы с ребенком так вот компания помогает материально медсестре которая у нас не работает уже несколько лет — это о чем то говорит. Много ли вы знаете таких компаний которые поддерживают своих БЫВШИХ сотрудников которые не могут работать по медицинским показаниям, лично я не знаю! Давайте не будем лить субьективное ГЭ, если кого-то что не устраивает по субьективным причинам это не значит, что все ужасно. Я довольна своей работой здесь! Сотрудник лаборатории.
Полностью согласна, таких идиотов ещё поискать нужно. Хозяин вообще не ведает, что творится у него. При штате лаборатории в 10 человек понабирали в офис больше 50 человек. Только директоров около 10 . Которые сами понимаете получают в 4 раза больше. В место того , чтобы сократить штат сотрудников офиса, которые ходят каждые полчаса на перекур и ни черта не делают, директорский состав думы думает, как еще больше закрутить пояса , увеличить объемы и загрузить работой, так чтобы врачи- лаборанты вообще дома не появлялись. Не ужели надо быть такими ТУПЫМИ, чтобы до них не дошло, что стоит добавить людям зарплату и хотя бы добавить по одному человеку в лабораторию в каждый отдел ( чтобы нагрузка стала не такой невыносимой, как сейчас) и к Вам очередь будет стоять из специалистов ( каких хочешь категорий). Вместо этого постоянно расширяется штат офиса. Такого гнилого отношения, как к собакам нет ни где. Вся эта контора, под названием НЕОЛАБ живет и существует за счет 16 — 17 человек рабочих лошадок врачей- лаборантов и лаборантов из двух лабораторий, при общем штате больше 200 ?????? Новый главврач Чернов толкает сумасбродные идеи , не думая ,кто их будет исполнять??????????? Отдельная песня о новой заведующей лаборатории Дубинчук, которая проработав 10 месяцев в отпуске была уже 2 раза, при этом сотрудников не отпускает отдохнуть. Приводит людей с улицы и все свои обязанности повесила на подчиненных, чтобы бегать языком чесать на перекурах по 10 раз в день. Бегает с секундомером и замечает за какое время делают анализы, при том ,что сама вообще не компетентны практически во всей работе. Так что 1000 раз подумайте, нужно ли Вам такое.
Полностью согласна. Контора гнилая, главная медсестра-ведьма, главный врач получил волшебный пинок из клиники «Добробут» и пришел раскручивать «Неолаб». Директор не ведает о работе клиники, куда уходят его денежки. Врачи Ирпенской поликлиники получают откаты за счёт бабушек (глюкоза-95 грн.ВДУМАЙТЕСЬ!)за эти деньги можно купить 15 буханок хлеба,с пенсией в лучшем случае 1000грн.В обьявлении требуют категорию(у медсестёр),а берут людей с улицы.Обещают золотые горы,а по факту-выйдешь с голой *опой.При расчете так боялись мне лишнее дать, поэтому ободрали ка липку,ведь я всёрвно ухожу.Я много поменяла работ,но нигде не встречала таких мерзких жлобов.В Укараине простым людям нет места,пока есть такие бухгалтера и руководство как в «Неолаб»(а мы ругаем депутатов,зачем далеко ходить).Очень жаль…