Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Полностью согласны и это касается всей корпорации всех 17 предприятий зарплаты не платят месяцами , отмазываются нет денег только разводят руками. Всем кто увольняется расчета не дают мол когда всем тогда и вам закрою…
Как только у молодой жены новая машина — жди беды, опять зарплату не заплатят. Руководство щёки раздувает, Собственники на самые модные тусовки ходят, а персонал в июле зарплату за февраль получил. Первым лицам квартиры дарят, а сотрудникам задним числом зарплаты оптимизируют. Хорошая компания, если читать заказные статьи о ней
АлтЖс-Холдинг маД в своДму пЖдпорядкуваннЖ дочЖрнД пЖдпиДмсто -охорона ПЖлат.Директор АлтЖс _Холдинга -ГлЖмбовський Олександр Ватслович,та фЖнансоввий директор Закриничний Олександр СергЖйович разом з директором ПЖлат Брязкало Едуард Миколайович-«кинули» охоронникЖв на заробЖтну плату .З 2010 ми звЖльнилися ,але грошЖ не виплатили до сьогоднЖшнього дня! Охоронникам; Ворона А.ц.-7800грн Хуторний Г.М.-6000грн. Згода ц.М.-8000грн та Жншим охоронцям. Невже в цих людей немаД Ж граму совЖстЖ?
Отвратительное место! Проектировщикам платят голую ставку с задержкой в 3-4 месяца и то частями, зато рабочий день 10-12 часов. Компания захлебывается от собственного пафоса,считает, что после «Альтиса» можно только под лед. Много гонора, считают, что люди — рабы, должны быть счастливы, что работают здесь, заявления на отпуска заставляют писать, но отпуск списывают, в «Альтисе» в отпуск может ходить только отдел кадров и секретари, а оплата отпуска осуществляется по белой зарплате. Прибавки к зарплате не существует. Все корпоративы оплачивают сами сотрудники, начальство приходит как приглашенные, сотрудники ещё должны перед ними шоу разыгрывать, веселить, отдельно для них еду и выпивку покупать. Пример:ключевой сотрудник женился, все сбросились по 50грн., пришлось это ко дню Строителя, отдыхали на природе, жених купил 20кг мяса, перед передачей денег жениху нач. отдела кадров сообщила зам. ген. директора, что, мол, поздравить хотим, сбросились, может и вы что-то добавите, а он коротко так:»Нет, кризис». Это было в августе 2012 года.Зато шашлычки поел с удовольствием.
Согласен ВОРОВ надо выгонять . И надо избавляться от ненужного персонала ( пастухов ) .От них толку НЕТ , а зарплату надо платить . Слышал сейчас там ( пастухов ) много развелось .
Я более 15 лет честно проработал на двух братьев . Был уволен (не угодил их папе ). Сыновья прислушиваются к его советам . Чесно говоря ЖАЛЬ было просто так терять ( ЛЮБИМУЮ ) работу .
В *ОПЕ ВАША БОЛЬНИЦА БУДУЩЕГО СТОИТ СТРОЙКА ЗАРОСЛА МХОМ ТАМ СКЛАДЫ СТРОЙ ТЕХНИКИ СДЕЛАЛИ . ОХРАНА БУХЕРИТ ДНЯМИ .А ДЕНЬГИ УКРАДЕНЫ БДЖОЛЯРОМ И КОМПАНИЕЙ
Компания очень скользкая! Всегда кидает не только своих супподрядчиков , но и заказчиков подставляет по срокам, и разводит по деньгам. Нужны факты — пишите, покажем ! Валера — 0953476523.
