Для просмотра контактных данных работодателя зарегистрируйтесь или войдите на сайт.
О компании
Компания Servus Systems Integration была создана в октябре 2000г. как совместное предприятие украинской компании System Integration, (г.Киев) и турецкой компании Servus Bilgisayar A.S., (г.Стамбул).
Добавление отзывов доступно только авторизованным пользователям.
Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Ранее сервис хоть как-то ценили, а сейчас он ничего не стоит. Отстой, который находится на Литейной в здании обшарпанного склада, в отличие от центрального офиса. Ставят перед фактом об увольнении или создают подходящие условия. Не идите пока туда работать. Возможно, когда Б+Б покинут данную организацию, попробовать можно будет.
Вот это НОМЕР!!!))) Игоря после МТИ более года никто у себя видеть не хотел... Оказывается он в ССИ... Курировал у нас в МТИ Интертоп, Проторию... Сидел на ЛАНИТовских "откатах". Все над ним ржали когда он не стеснялся, получат откат в 275 грн за заправку катриджа в принтере. Как никак был исполнительным директором. Держитесь!
И.Банатов правит компанией. Бодаев (в роли ген.дира — подставное лицо, ранее был Кушка Олег ( консьерж)) может себе позволить только принять решение на какой этаж нажать кнопку в лифте, полный «0». за два года прошла полная деградация. не зря Е.Банатова из МТИ Цой уволил.
В сервисный департамент идти работать можно. Открываются вакансии обслуживать банкоматы, ПОСы. Равшан сидит в отдельном офисе поэтому на работу все подходят к 09.30 да и до 18,00 как сами понимаете не задерживаемся. Короче, через два-три месяца работы вникните как "правильно" нужно работать. Зарплаты на среднем уровне, но и с нагрузкой не напрягают. Как там в других отделах не знаю. Они сидят отдельно. Продажники вроде часто меняются.
Первое впечатление складывается о компании во время собеседования… Такое чувство, что руководитель отдела продаж повесил на себя звезду и купается в лучах славы, а собеседуемый служит для самоутверждения руководителя в своей звездности:) Думаю, что и работа в компании идет соответственно, короче говоря — «Европа». Кстати, вакансия Специалист по продажам открыта и по сей день, а прошло как минимум 6 мес… Всем удачи!
