Отзывы о компании Lucky Look

работала там 5 месяцев. Заработная плата намного выше, чем в остальных магазинах, но до того времени, пока с вас не начнут высчитывать зп, а это начинается с первого месяца. первых два месяца с вас вычтут депозит (по 500грн на депозит, который якобы при увольнении отдается) и за форму (300 платье и 200 туфли). форма у них обновляется каждый сезон, а значит — 2000 в год только за форму отдавать. обучение платное и принудительное и длится до того времени пока ты там работаешь, если ты выходная — ты все равно обязана потратить полдня своего выходного на один и тот же тренинг (а он с 9 до 13-14 часов длится). также вам будут обещать выходной 3\3 или 7\7, но в итоге вы будете работать, из-за нехватки персонала, 5\1 или 6\2. если вы хотите работать в сильвер бризе вам попадется довольно интересный коллектив, где адм. настя (сам адм полное дно и постоянно строит из себя важную шишку, и пользуясь своей должностью, унижает работников), если начнешь изначально им задницу лизать они попытаются с тобой дружить, а нет — тебя прямо пошлют на*** (и при мне так посылали где-то 3 стажера), поэтому в этом магазине никто не хочет работать. места где бы можно было переодеться или поесть не предусмотрено, приходится за 20мин приходить и переодеваться в самом торговой зале. если вы решили уволиться у вас два варианта: либо молча забираете зп и сразу уходите (но зп в средине месяца и полмесяца своей зп придется оставить им) либо их предупредить об уходе, вы проработаете 2 недели и вам не выдадут зп, а только депозит — 1000грн за весь прошлый месяц. в любом случае свои деньги при увольнении придется оставить им. решайте сами идти туда или нет.
единственный плюс — это необразованный коллектив, который живет только этой работой)всегда умиляет

Ищут наивных и на все готовых. Официалки нет, налогами страну никто не поддерживает, зато руководитель устраивает показные благотворительные шоу. Ставка смешная, за форму плати. Нормальная контора, современная.

Работаю в этой компании с августа 2014 года. Все очень нравится. Начиная с собеседования, и заканчивая самой работой. Начнем с того, что на собеседовании говорят все так, как есть на самом деле, в отличии от других компаний, куда мне довелось попасть в период поиска работы, где даже название вакансии не соответствует обязанностям)
Руководство отличное, понимающее и всегда лояльное.Внимательно относятся к каждому. Явно не такое, как было у меня на прошлой работе, которому и слова не скажи.
Зарплату выплачивают вовремя! Там целые графики получения составляют. Как я только пришла в компанию, понятное дело, з/п не была такая высокая как сейчас, но я прекрасно понимала, что для того, чтобы хорошо зарабатывать, мне нужно учиться и все это практиковать. Сейчас я добилась своего и зарабатываю очень хорошо. Так что, девочки, если хотите зарабатывать, для этого нужно трудиться, как говориться «без труда не вытянешь и рыбки из пруда». А лентяям везде будет плохо.
На счет депозита: да, он есть. Но за время моей работы не было ни одной девочки, которая бы его не получила обратно вместе с з/п (об увольнении девочки должны говорить за 2 недели, чтобы вам замену нашли). В этом плане все четко!
А колектив вообще супер. Все девочки очень хорошие. Мы очень сильно сдружились.
Ну и конечно же обучение (оно абсолютно БЕСПЛАТНОЕ!!!исключением есть только занятия со стилистом, но за те знания, что она дает, денег не жалко, тем более, что это вы вкладываете в себя, а не просто деньги отдаете, тем более это не 1000 грн, а намного меньше). Много интересного рассказывают! После прохождения обучения существенно улучшается качество работы и в результате з/п.
Идите и не пожалеете, советую всем!!!

Безумно круто. Мне очень нравится. Да, снимают и за форму (которая кстати очень красивая и от дизайнера, да и где Вы видели полностью консультантов в форме только рубашечка или футболочка, а тут полностью look) , есть штрафы ( а как без них, если Вы опаздываете например без предупреждения). З/п в первые месяцы маленькая, но потом все ок (просто у некоторых сразу опускаются руки). Работа динамичная, интересная, всему обучают (особенно нравится стилистика). Я человек моды по этому мне все здесь нравится. Никто никогда не задерживает з/п (директор за этим строго следит). Директор просто супер, уж сколько я разных всяких повидала, именно директор Lucky look вкладывает всю душу в компанию и в своих сотрудников. Так что если эта Ваша первая работа или Вы хотите все на блюдичке с голубой коёмочкой не получится, работа есть работа на ней надо поработать. В общем решайте сами, а я вот довольна на все миллион процентов))))

может: при принятии на работу Вы подписывали договор, правильно? В этом договоре прописано сколько вы получаете (с НДС, без НДС, пенс.фонд). В случае проверки, ЧП, и других санкциях — тогда этот договор в срочном порядке проводят (принимают вас на работу вчерашним числом). А если вы молчите, работаете, то все ОК! Договор лежит в подвале и тд….. А вы не оформлены — вообще не работаете в компании….
Делайте выводы!

Очень интересные правила и очень «веселые» санкции))))))))))) Правда веселить они начинают тогда, когда ты не относишся к этой чудной организации)))))))))))))))))))))

А еще у них есть чудесная фишка, они снимают налог с работника в пенсионный фонд, ( вроде как официальное оформление, как утверждает работодатель), но в то же время никакой записи в трудовой……………………………………………………………………………
Такое может быть?

В ИНСПЕКЦИЮ ТРУДА ИХ !!! А ОНИ ИХ ПОИМЕЮТ)))
ПО ДОРОГЕ В ПРОКУРАТУРУ ЗАЙТИ ЗАРИГИСТРИРОВАТЬ БУМАЖКУ О НАРУШЕНИИ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА . ОХ И КРОВУШКИ ПОПЬЮТ .)РЕКОМЕНДУЮ ГЛАВНОЕ НЕ БОЯТСА И ПОМНИТЬ СВОИ ПРАВА.

Магазины Lucky Look в Киеве предлагают вакансии продавцов-консультантов. Сотрудники оплачивают половину стоимости своей формы(250-300 гривен), причем сумма потом не возвращается. Также еще есть депозит 1000 гривен, залог того, что если сотрудник соберется увольнятся, должен отработать две недели, и деньги ему вернут. Но в то же время существует обязательный договор(односторонний, копию никто не даст)на полгода о том, что если в течении этого полугода сотрудник увольняется, то последнюю зарплату ему не выдают. Вообщем нужно выбрать, что тебе больше нужно, отработать 2 недели и забрать депозит 1000 гривен, а зарплату оставить им, или хотя бы забрать зп за месяц, и подарить предприятию 1000 гривен. Также еще есть квалифицированное обучение, за которое сотрудники (!) тоже платят половину стоимости(от 500 до 1000 гривен). Есть система штрафов от 100 гривен. Причем некоторые штрафы придумываются на ходу. На некоторых магазинах даже не говорят систему оплаты труда, существуют только весьма непрозрачные цифры. Отпуска нет, больничного нет. Все время нужно выходить на подмены, потому что не хватает персонала, поэтому свой выходной обычно не распланируешь. Антиворов на магазинах тоже нет, поэтому недостача оплачивается полной стоимостью из своего кармана. Вообщем так.