Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Работаю около года, полюбил данную компанию за коллектив и чёткое выполнение договорённостей. Огромный плюс это получение знаний и опыта (особенно для новичков), а так же возможность карьерного роста — было бы желание. Зарплату выплачивают всегда в оговорённые сроки без задержек. Соблюдаются все нюансы с отпусками, выходными днями и больничными. Есть возможность работать удаленно.
В конторе постоянная текучка кадров , работа на отделениях разительно отличается зависимо от расположения по городу , в спальных районах и не в близи Рынков и ТРЦ работать более чем реально , но если не пройдёте тайника , всё — минус косарь от зп , которая и так у человека на пол ставки 5-7 тыс , если вовремя не выгрузить , загрузить машину , не отправить груз в свой рейс и тд то можно надеятся в лучшем случае на 4 тыс грн , так как зп — это мизерная почасовка + куча премий , КПИ , Скорость , Качество , Тайник , Премия за оборот(мизерная) . Пререработки постоянные , впикнулся в 16 часов , сиди жди Зачистку до 22 часов , при работе склада до 21 , но выпикнутся ты обязан в 21 , а то оборота нету , продуктивность страдает и премии не будет. Если не дай бог вы живёте в пешей доступности от склада , вас будут дергать по каждому пуку(ой у нас очередь , выходи , ой приезда много , не справимся и тд ), а если у тебя дела в это время , то Начальник будет ходить с кислым хлебалом и обс*рать тебя со своими шестерками в курилке . Если вы хотите устроится , то будьте готовы работать и без выходных , если кто то не дай бог заболеет , даже при достаточном количестве персонала , но при этом приёмщики на полную ставку будут с 1-2 выходными. «Они же больше напрягаются» , при этом в первой половине дня самое сложное — выгрузки и потом ходят курят пол дня . После 14-15 часов обычно начинается поток клиентов , разгребать который вас и наняли . За все косяки платит коллектив либо его часть . Изюминкой на торте является система депремирования , по которой за косяки сотрудника платит и начальник , который может с тебя требовать деньги , которые с него сняли , морально надавливая и вещая- «Это твоя вина, немоя , плати «. Писать можно очень много , но итог такой — если вы хотите пахать как проклятый за копейки, то уважаемый соискатель- вам сюда ! .
Оксана огромное спасибо тебе за индивидуальный подход к клиенту и продаже мне 55 п.о. с половины которых выросло непонятно что! Спасибо что кормила так долго обещаниями и спасибо что выходишь на связь! Не желаю впредь даже слышать про этот институт
Отличная компания, хорошее местонахождение, очень классные руководители, которые всегда тебя понимают. Выполняется всё. что обещают Проводят различные ивенты, корпоративы Так же в офисе много плюшек и очень удобный график работы
Працювала в компанЖЗ рЖк, працювала з клЖДнтами, керЖвники в компанЖЗ супер, головне, що чеснЖ. Я прийшла в компанЖю майже без досвЖду та вони мене навчили всьому. На жаль, не змогла працювати надалЖ, так як переЗхала в Жншу краЗну. Згадую роботу на спЖвробЖтникЖв з великим позитивом. Udigital, буду сумувати за вами.
После того как мне позвонила Анастасия из отдела кадров и сообщила что главный инженер сказал что мое резюме им подходит, что собеседование будет 12.01.2022 года и затем я сразу должен выехать и начинать работу в г. Токмак. Прошло 12.01 — никто не звонит. Когда я позвонил сам, то выяснилось что у них уже взяли человека. Вывод: нельзя верить этой фирме и работать там опасно — могут подставить.
Размещают на сайтах работ вакансии типа менеджер по работе с клиентами, руководитель представительства(филиала), помощник трейдера и т.д. По телефону врут про эти вакансии, а по факту под разными предлогами навязывают пройти обучение (курсы) первых 3-5 дней бесплатных, а дальше платные по теме форекс, а потом еще и пополнить собственными немалыми средствами торговый счет. Чтоб "якобы" заработать. Офис находится по адресу м. Олимпийская, ул. Деловая 5б 3 этаж, 309 офис, моб.+380969179563
Можно конечно было пойти в руководители но это ещё хуже чем тот же оператор по мимо той работы о которой писалось добавляется работа руководителя, т.е. еще хуже и тех денег оно не стоит. В компании есть тестирование на повышение так называемых рангов чем выше ранг тем выше ЗП (логично) но размер этого повышения смешной не выше 400 грн, а это обучение раз в 4 или в 5 месяцев точно не помню
@ Гость , автором отзыва от 24 декабря под псевдонимом «Гость» являюсь я, Нина Матвиенко. Я не работодатель и не представитель работодателя. Это моё личное мнение, не навязанное никем.
Проходил у них все этапы собесов потому поделюсь мнением что б люди сэкономили немного своего времени. Компания начального уровня. Обычно про таких говорят «молодой и дружный коллектив». Для людей уровня «эксперт» и твердый «сениор» тут я считаю делать нечего и рости тут можно макс до хорошего твердого мидла. Чего только стоят 25-27 летние тимлиды… Из недостатков команда на этапе развития когда все еще самые умные и все знают
Проработала 4,5 месяца на отделении, где есть распределение потоков: выдача/отправка посылок и оплата картой у оператора; оплата наличкой,получение наложек, денежные переводы, оплата коммунальных услуг, штрафов, налогов и так далее это мое. Так вот: за 13-часовой рабочий день обеда нет на официальном уровне, на собеседовании об этом говорят сразу, спасибо хоть этот час оплачивается. Учитывая, что ты единственный кассир на смене иногда даже нельзя спокойно выйти в туалет. Не успеваеш встать — уже слышишь, как у кого то наличка, а если не услышали, то будьте готовы, что будут ломать дверь в туалет, зовя на кассу, а если не позовут, то выйдешь у тебя уже будет стоять 3 человека, хотя ты выходил на 1,5 минуты в отделении вообще никого не было. Та же история с попыткой поесть. Депрем за все на свете, даже за то,что легко исправляется. Как на зло такие процедуры как варефикация и фин.мониторинг нужно делать когда в отделении куча людей, ну вот так совпадат. И ладно бы только с теми, которые к тебе приходят, а так тебя ещё и операторы дёргают это делать, хотя они тоже должны уметь это делать. Бывает, что операторы просто не разбираются с проблемой клиента и просто отправляют писать претензию к кассиру. Кассир в запаре делает заявку, а в итоге оказывается, что это работа оператора (НО ТАК БЫЛО НА ОТДЕЛЕНИИ, ГДЕ Я РАБОТАЛА, КАК В ДРУГИХ Я НЕ ЗНАЮ) Если ты пришел на работу за 5 минут до открытия это равносильно тому, что ты опоздал, просто потому что ты не успеешь открыться за это время и соответственно проведешь всех, потому что, пока не откроешся операторы не смогут проводить оплату.
