Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
С каждым годом настроение сотрудников в компании всё хуже и хуже. Почему не идут новые люди на работу? Скотское отношение к людям со стороны руководства. Имею ввиду руководство филиала (г.Чернигов). Малограмотные руководители (даже не имеющие высшего образования) позволяют себе разговаривать с сотрудниками как с собственными рабами. Вертикаль построена на вечных доносах, стукачестве, вранье и обмане. Директор филиала выступает гарантом такого положения вещей. Вор вором погоняет. Мерзко и противно, товарищи.
Научили бы своих hr-ов (Буча, Ирпень) нормально отвечать на телефонные звонки. А то уже на этом этапе пропадает всякое желание вести дальнейший диалог. Хамская интонация в стиле «какого черта звоните?».Совок совком.В жизни туда больше не позвоню.Представляю как они относятся к сотрудникам.
Постоянно придумывают какие то нововведения, фууу блин, при том что нечего нормально не работает, ни нормальных компьютеров, ни сканеров, ничего! Просто каждый день выносят мозг, и да зарплата уже вовсе не конкурентная тем более с таким объемом и навыками которые требуют, новая пошта просто скатывается в пропасть,бегите из этого кошмара, дальше будет только хуже. Больше нет сил ни моральных, ни физических, просто ненавижу…
@Игорь, Я Вам рекомендую той залупе, что числится территориальным менеджером и угрожает увольнением по своим прихотям напомнить, что в нашей полусгнившей стране все еще действует трудовая инспекция и прокуратура, а там ребята с удовольствием за свои надбавки в****т вдоль и поперек НП. Главное не бойтесь, зачастую такие *удаки так себя ведут, потому что знают что наш холоп никуда не напишет. А вы напишите. Успехов
ребята не вздумайете устраиваться в ету компанию,все что они пишут ето сказка для дураков,я работу в етой компании больше трех лет и кроме продления существования я нечего не заработал и некоторых болячек( Так что я могу вам сказать за переработки нихто не доплачивает в празничные дни тоже и не каких доплат,вообще беспридел теперь еще и по воскресеньям работать.Так что какой вывод прежде чем туда устраиваться хорошо подумайте!!!!!!!
Я очень надеюсь, что данный комментарий дойдёт до директора департамента персонала и соответственно выше. По порядку, работал я в компании с 21 марта 2012 года по январь 2019, и даже несмотря на все «тонкости» трудоустройства работа в начале мне приносила удовольствие, мне хотелось ходить на эту работу, быть неотъемлемой частью большого всеукраинского коллектива. Каких только эмоций стоила поездка на обучение в Полтаву. Карьерный рост был доступным и самое главное — мотивирующим. Но все эти прелести, к сожалению непродолжительные, мне пришлось застать во время управления компанией её собственниками. Далее ясное дело, компания развивается, идёт вперед, стараешься ловить этот ритм на ходу, но к чему в итоге пришли…Сформировано кучу ненужных департаментов, подразделений(по типу того же отдела диспетчеризации), от которых не добиться руководителям «правды», того же расширения штата. Потому как у нас процветает тотальная экономия. Хотя на подразделении может просто в потолке висеть бессмысленно 160000грн и ничего страшного, вместо тех же рокл и сканеров. И поверьте мне, я знаю о чем говорю. Последние 3 года работы я занимал должность начальника смены терминала, и в отсутствии начальника терминала выполнял его обязанности. При обороте в 600к в 1 смену выходило 23-29 человек, подъездные пути — дорога на Николаев гораздо лучше и ни от кого ничего не добьёшься. Условия терминала ужасные, ребятам отдал свой кабинет под столовую, чтобы прекратить антисанитарийный приём пищи в раздевалке. Воды горячей нет и тд. Список можно продолжать, но не буду рассусоливать. В феврале месяце мне должен был зайти на карту KPI по показателю «эффективность» за декабрь!!!(т.к. наши рукожопы посчитать его не могут вовремя) и что же?! Я его не получаю, в связи с тем, что компания разорвала со мной отношения 2 месяцы как. Что это за беспредел??? Считать вовремя они не могут, а на 6300грн меня(и не только меня) опустить, как пить дать. Показатель выполнен, да и ещё в декабрь, советую опомниться и выплатить всем, кому посчитали нужным не платить. Для свежеустраивающихся — в компании происходит своего рода «геноцид» профессиональных кадров, т.к. малообузданному легче навесить лапши!!!
Если кратко : не вздумайте сюда вообще оформлятся лажа полная за минимальную зп 6000 ставка 3500 пол ставки. это даже не то что не смешно это…ужас. Вы будете выходить с отделения не раньше 21.00 домой. И это в лучшем случае. 1. Вы будете работником финансовой организации пост финанс начинающая органиция типа банка Новая почта это остатки старго… то есть вы работник банка + носите посилки и несете финансовую ответственность за все свои косяки как за 1 грн. Так и за тисячи грн. + за Вас получает руководитель а Вы потом от руководителя как финансово так и морально … плюс Вами будут затыкать все дыри.так как сейчас нестача персонала огромнейшая 2. Инструкции (сказать их много это ничего не сказать + правила + этикет даже в конфликтных ситуациях… эсли Вы готовы перепрошить Ваш мозг что жизнь это только новая почта удачи Вам…. обучение такое себе как кажут в народе методом тыка на отделении не сильно хотят обучать так как привыкли что никто долго не остается из-за таких условий, потому учить не спешат …ты должна или должен сам догадыватся… но при этом всем оформлять правильно потому что будет косяк на 100 грн.. оплати сам ты делал ты и плати вот так… 3. Работа быстрая чтобы не создавать очередя ____ попробуйте поработать с деньгами и людьми паралельно плюс это все оформить на компьютере быстро и нигде не ошибится… Думаете будете работать в темпе который для Вас будет нормальным чтобы не делать ошибок… оооо Вы глубоко ошибаетесь руководитель сразу Вас будет долбить работай быстрее или он будет вынужден с Вами распрощатся.. То есть к чему я веду… Если Вы готовы реально целый день с 8 до 21.00 быть там 5 дней в неделю иногда 6… кушать не всегда выходит … даже извените в туалет идешь со спешкой … портить свое здоровье морально физически за 3500 _6000 грн… изучать плстоянно какието правила инструкции так как этот пост финанс только развивается …тогда Вам сюда дорогой человек-андроид и запаситесь зарядкой потому что здесь она садится очень быстро… не верите присмотритесь сколько сотрудников новых и новых Вы видете и на внешний вид лица всех сотрудников и на их моральное общение кроме наперед заученое потому что иначе нельзя ибо будет штраф «Доброго дня Вам отримати чи вЖдправити посилку, скажЖть останнЖ чотири цифри ВашоЗ накладноЗ…..» ах да перед всем этим вежливым бредом теперь заставляют говорить «додаток новоЗ пошти маДте» и не дай Бог ты не будешь спрашивать … то есть ты всегда находишся под моральным пресом руководителя… всегда а паралельно нужно работать с людьми и не подавать виду плохого настроения которое тебе уже подкрутили… короче не советую … опомнитесь люди !!!!! Не все как кажется с боку… Хотя можете испытать на себе и я на 95 % уверен что Вы пройдете все выше описанные крытерии… всего всем доброго и помните что каждый человек имеет право на нормальные условия работы, пусть даже условия не будут соответсвтвовать норме зато чтобы это финансово было компенсировано… а не так как на «новой почте» за такую зарплату та и за то время которое там проводишь можно и что то лучшее найти …
Не было вариантов и проработал некоторое время на грузовом терминале во Львове по 5 часов в 2019. Столкнулся со скотским отношением: крики, маты, угрозы физической расправы за медленную работу от начальников смены. Достал телефон посмотреть время — крики. Отошел в туалет на 3 минуты — крики.В туалете даже мыла нет, не то, что бумаги, а после работы руки грязные. Когда не достаточно людей, то криками заставляют самостоятельно поднимать грузы, которые все поднимают в 2. Технику безопасности не соблюдают: я увидел, как парню рассекло голову до крови, потом парень провалился в дыру и повредил себе ногу до такого состояния, что не мог работать. А дыра была в прицепе, где перевозят грузы. Берут всех подряд и соответственно есть те, кто продает наркотики, пьет, присутствуют клинические идиоты. В прочем есть нормальные, но быдло превалирует.
НОВАЯ ПОЧТА КИЕВ 271..ПРОВЕРЯЙТЕ ПОСЫЛКИ ПРИ ПРИЙОМЕ..ТАМ СИДИТ ВОРОВКА И ПОЛОВИНИТ ТОВАР..ХАМКА С ХАМОК.И ЧТО УДИВИТЕЛЬНО- НЕ БОИТСЯ НАКАЗАНИЕ..ХОРОШАЯ КРЫША У НЕЕ
Очередная шарашкина контора. Ищут себе бесплатную рабочую силу, которая делает самую грязную работу. А потом избавляются от них не заплатив денег. Не дозвонился — плохо работаешь)) нет инфо в интернете — плохой работник))) куча поводов находится, чтоб не заплатить. Офис-менеджер ихний как козел отпущения и девочка на побегушках)) Не рекомендую там работать, они не ищут хороших людей, а берут всех подряд. Налоговая по ним плачет, так как официально людей не оформляют. И прячются)
+ Работа полностью по законодательству (отпуски, больничные, белая зарплата) + Стабильная выплата зарплаты 2 раза в месяц + Медицинская страховка + Близость метро + У большинства сотрудников хорошие мониторы — Ужасные условия труда (шум от вентиляции, низкая культура поведения в "офисе" (шум, стук, грюк, постоянные разговоры), отсутствие питьевой воды, на рабочем месте под ногами ямы, самые дешевые стулья и кресла, часто частично сломанные, постоянная духота в помещении, недостаток естественного освещения, на кухне — грибок и отсутствие елементарно мыла для рук) — Низкие зарплаты — Отношение со стороны руководства к работникам — потребительское, с авторитарным оттенком. Местами грубое (хамское) общение. — Расположение недалеко от метро Шулявка (шум, грязь, много неприятного контингента)
В ответ на резюме прислали запрос с тестовым заданием. Пришло оно в середине рабочего дня, с вот таки текстом в конце: "Тестовые задания принимаются до вечера.". Ок, отставляю все свои дела и сажусь делать это тестовое. Заняло оно около 2 часов. Отправляю с подробным пояснением, что я сделала и как. А в ответ ничего! Спустя 2 недели никто так и не соизволил ответить хоть что-то! Т.е. ты сидишь тратишь 2 часа своего времени, еще и с условием сделать это до вечера. А тебе в ответ не соизволяют даже ответить хоть что-то. Если не хотите тратить в пустую свое время — не советую эту фирму. С таким отношением на начальном этапе интересно представить что же там дальше было бы. И судя по другим отзывам делают они это регуляно. И еще в ответ на негативный отзыв обвиянют дизайнера в некачественной работе и что он посмел их этой работой тревожить.
Работал 3 месяца. Не смотря на хороший коллектив и оплаченные обеды, работа мне не понравилась. Постоянная смена приоритетов. Не успел сделать одну задачу, как дают другую. Режим работы строго с 9-ти до 18-ти. Опоздания наказываются штрафом.
