Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
Это правда, я тоже ходила на собеседование, когда только открывалось отделение в нашем городе. Так сказали, что должны чередоваться, к примеру, нач отд садиться за место операциониста, а тот должен бежать по городу всех привлекать. З-п мизерная, даже меньше ,чем в других банках, а название то какое себе выдумали, национальный_)
Ходил когда то на собеседование , что можно сказать оформление практически как на фирме небольшая ставка как мне рассказали и все остальное надбавки , непонятные обязанности которые помимо остальных включают обязанности операционниста , кредитчика, депозитчика, короче универсального солдата банка, который работает за всех . Что меня одталкнуло это минимальная ставка где то 1000 грн. все остальное воздух , который зависит от вашего результата , необходима своя база клиентов , чтобы им втюхивать все то, что вы продавали в других банках , без клиентов там делать нечего , а так конечно обещают золотые горы , нет рабочего места , все сидят в кагале по пять или четыре человека на компе , а так думайте сами .
@Гость, Да, кстати Гость, тебе крупно повезло, что мозги не промыли. Они по методикам НЛП работают. Твой инстинкт подсказал правильное решение. Поздравляю, тебя не сделали цифровым Иваном.
Ого, да тут целая дискуссия;) Респект «не байдужим»! Только этот ГУРУ ни разу не заикнулся о зарплате сотрудников. Поскольку его теоретические выкладки никого не вдохновляют. Ану зажги информацию, что бы народ в очередь становился на работу к тебе ДВГ!!! Настоящий или нет проктолог проверит. Успехов! Не забывайте http://www.kakrabota.com.ua/company/2045 Пишите да обрящете.
не думал, что напишу. передумал. ищу работу пару месяцев. хожу на собеседования. перед тем как идти, хожу сюда, почитываю… вот и про прокабель читал. жуть.монстры какие-то работают. пошел больше из любопытства. и что ж — люди там нормальные работают. или нет. как смотреть. ну не знаю, когда тебе столько рассказывают про работу и про возможные сложности и отвечают на все вопросы. и задают много вопросов, чтоб сам понял подходит ли такая работа… монстры они? или пару писак здесь с личными комплексами анонимными… вот и не знаю теперь. а к ним не пошел, понял работа НЕ «по мне». так что спасибо им «монстрам»
*уки! Начните людям платить нормальную зарплату! ДВГ, ты и твоя семья живете за счет того, что на тебя пашет наемный персонал, как рабы…. Я понимаю… Твоя жена, дочь бывшего министра Грузии. Привыкла к красивой жизни… Хоть все и понимают, что ты женился только по расчету на женщине старше себя. То, что ты забираешь (вытягиваешь из последнего, чтобы тем кому ты должен, меньше досталось) из компании деньги каждый месяц как учредитель-твое право. 20 000 каждый месяц плюс по итогам года еще 400 000, не вопрос! Но дай же людям которые тебе эти деньги зарабатывает, получать хоть более менее нормальную зарплату. Ты хоть понимаешь, что люди работающие в компании могут сделать в отместку за то, что их не во что не ставят? Волна недовольства уже бушует внутри коллектива! Просто до тебя это еще не дошло потому, что ты либо слепо-глухой, либо упорно не хочешь этого замечать… Твоя подруга, директор по персоналу («баба яга»), получает деньги практически не за что… еще и здоровье поехала поправлять на курорт… А за что она вообще деньги получает??? Ну и что, что она в «Могилянке» лекции читает… Это разве дает ей право относится к сотрудникам, как к мусору??? Не понятно почему она вообще имеет такой вес в компании. Может она знает что-то, что не должна? Твои отношения со Шведскими учредителями, это твои отношения. Сам отчитаешься за вложенные ими деньги! Сотрудников это не касается! ДВГ! Попробуй стать хоть немного человеком не только для своей семьи, но и для тех кто работает в компании, где ты еще учредитель! Предлагаю собрать общее собрание, где каждый мог бы высказать свое мнение по поводу развития компании и по вопросам которые волнуют и интересуют сотрудников! Ты же не был таким когда создавал компанию… Правда? Задумайся! Сотрудники, имеющие доступ к информации могут ведь не только приносить пользу компании в которой работают но и незаметно вредить ей, если их интересы ущемляются и никто из руководства не хочет их слышать! А на счет вреда… Он может быть незаметен сразу))) Но последствия действий обиженного сотрудника придется разгребать очень долго. И дай Бог, чтобы разгребсти…)))Подумай над моими словами!!!
Доброго вам вечера! Совершенно не хотел вас обидеть.Куски рынка ни у кого не собираюсь отбирать — мне бы со своим куском справиться. Я НЕ являюсь игроком Вашего рынка (Слава тебе, Господи!) Как в 30-ые анОнимки ( а именно так пишется это слово… это норма русского языка такая) не пишу. Следуя Вашей логике вы тут самый первый аноним, да и весь сайт выстроен , как череда анонимок, и если Вы против — напишите нам тут свои паспортные данные,.. чисто по приколу или берегите душу и зрение — да ! этот сайт сплошная анонимка. Это место , где люди свободно высказываются, не считая нужным описывать свои личные данные , и если содержание выходит за рамки дозволенного, его не публикуют. Производителей КПП и другой электропродукции уважаю и продавцов уважаю, возвеличивать их в ранг чудотворцев не буду, ну люди как люди. Сегодня все специальности нужны и всё взаимосвязано. Только не путайте приоритеты, а это так слышно! Вот вы пишете » … которые продают и производят электротехнику», а в жизни совсем наоборот ПРОИЗВОДЯТ и ПРОДАЮТ. Фактами вы интересуетесь? Вот и поинтересуйтесь у вашего кумира как можно в 93-м году приехать в чужую страну со 180 долларами с женой и дочерью и через год- полтора стать владельцем ассоциации? Семью хлебами , конечно он народ не накормил , но все же чакрами своими погромыхал…И , как следствие — лохи верят ))))
Михаил — типовой бот, нечего его даже слушать. Ща будет снова переливать их пустого в порожнее. Я навел кое-какие справки, так вот, люди работающие в 90-е говорят о другой версии событий по сба Гарант. Вопрос — это была честная компания? Она платила налоги? А не тырила она сама кабель на базах хранения за бесценок? А как она работала с заводами, по каким схемам? Так что, не смешите меня.
Михаил, чего Вы нервничаете? С Вами пытаются поговорить по делу, а Вы в эмоции сразу… Я ни какой незащитник,яявляюсь и поставщиком и конкурентом Промкабеля и как они работаю знаю. Людей там много знаю. И может отобрать у них кусок рынка хочу побольше вашего, вот и интересуюсь фактами! А Вы начинаете какието странные примеры проводить про доказательства высадки человека на луне и т.п. К чему это? Следуя вашей логике можно написать ананимку как в 30-е годы на любого и доказательства не нужны, ведь мы во благо будущих поколений это делаем!? Тогда тоже строчили в НКВД во благо советов. И ещё Вы так про продажу проводочков писали, так вот не стоит оскорблять людей которые продают и производят электротехнику! Думаю без этих проводочков, как вы выразились, врядли Вы бы смогли что-то здесь ваять. Да и чаек пришлось бы себе на костре греть, рядом с селянами)))))
Да, Уважаемый Гость, это адрес именно Михаила. Очень знакомую ситуацию Вы мне описали. К сожалению, это явление ( типичное для многих несеръезных фирм )зарубежом имеет название — славянский капитализм ( не в обиду — просто факт ). Но сам факт той наглости этого придурка вачика в том, что он еще и тренинги взялся раскручивать. Безграмотная тварь. Да, сегодня можно взять хорошего студента филолога или с факультета журналистики, нарезать ему подборку из зарубежных авторов, прогнать по тексту пару-тройку разочков… вот вам и совершенно новый талантливый ТРЕНЕР или Коуч (для пущей важности). И это все сработает при одном , самом важном условии: У НЕГО ДОЛЖНА БЫТЬ ХАРИЗМА, чего у давтяка нет и уже никогда не будет. Оратор без единого понятия о риторике, писатель, который ничего сам не пишет, честный вор и «удачливый» владелец двух призраков бывших фирмочек, о которых слышал в период их расцвета только узкий круг потребителей. Вот и последние его писульки на ресурсе ВНУТРИ говорят о целых колониях мух ЦЕЦЕ в голове. В общем, из того набора букв я понял, что для них оборот и прибыль вообще не показатель, а вот чакры и космос их «пациентов» очень даже.
В нашей компании самим главным является не финансовый показатель, не прибыль, объёмы продаж, а лояльность клиентов. Не как абстрактный фактор, а как совокупность показателей, которые говорят, насколько клиенты не просто довольны, а насколько мы превышаем их ожидания, превышаем стандарты рынка, насколько они, принимая решение, задумываются, или, наоборот, не задумываются о том, кто у них будет поставщиком. У нас в компании существуют так называемые «маячки», которые сигнализируют о том, какие отклонения там, по сравнению с прошлым периодом. Этих параметров не больше 25-и. Для этого вначале руководители садятся, проговаривают важные вещи для деятельности, после этого определяют эти «маячки». Если мы говорим о лояльности, то она измеряется в департаменте маркетинга. Хотя ответственность за лояльность несет вся компания. Также мы очень благодарны всем клиентам, которые дают нам отрицательную обратную связь. Нам очень важно знать, чем они недовольны, потому что именно недовольство клиентов позволяет понять, где у нас слабые места.
TED прав, кроме явного оскорбления людей, объективно освещающих ситуацию Вы снова дали поток голой воды и съездов. Еще и пугаете левыми комментариями об электронке и тут же появляется вроде как гость, который пишет, что направил материалы. Ну Вам самим не смешно так тупо и примитивно работать?
Михаил, добрый день. Материал есть — почитайте электронку, которую упомянули Вы. Необходимо удостовериться, что она работает. Вы в общем правы, за исключением некоторых частностей.
Согласно тренингам школы лидеров Ваче Давтяна, самый высокий уровень познания — это ГУРУ. Тогда у человека возможно не только раздвоение личности, но и множество образов, так называемая высшая трансформация чакр энергии. Это значит, что один из образов может даже существовать в оцифрованном, информационно-ментальном плане. Но, некоторым приземленным личностям, этого понять не дано
