Уважаемые пользователи сайта!
Если Вы не согласны по каким-либо причинам с отзывами о той или иной организации, просьба, обращаться с просьбами об их изменении непосредственно к авторам высказываний.
Помните, что каждый имеет право на собственное мнение.
Обратите внимание, что на сайте есть не только отрицательные, но и положительные отзывы.
Спасибо за понимание.
@Павел, павел вы хотя бы читали то что написали. если вы недобросовесно выполняли свои обязаности,то нечего валить с больной головы на здоровую!!! я работаю в везуне уже больше года, и руководство компании в лице калайды лучшее что могло быть! без нее было хуже!
Я Форощук Татьяна, продавец-кассир магазина Везунчик в„– 58. Работаю около года, моя работа мне очень нравится, меня устраивает и график, и зарплата, в том числе сегодня я получила премию за выполнение плана в размере 5 тыс. грн. Таким образом наше начальство нас поощряет. Калайда Т.В. человек, который держит своё слово.
Я Мудра А.В. Я старший продавец магазина Везунчик в„– 7. Я пришла сюда работать продавцом, со временем получила повышение. Моя зарплата меня вполне устраивает, так как в других магазинах зарплата значительно меньше, чем в Везунчиках. Меня устраивает отношение ко мне моего начальства, которое относится к нам с пониманием, за хорошую работу мы три месяца подряд получали премию в размере 500 грн.
@Гость, продавец везунчика в„–7, который попался на воровстве, подделывая возвратные чеки, ничего умнее придумать не мог. А дружеские отношения в коллективе-это не беспредел, а нормальные взаимоотношения, когда люди вместе работают на одну цель. С некоторых пор в наших магазинах восстановился порядок, как по деньгам, так и по ревизии. Если другие не могли этого достичь, завидуйте молча, а не валите с больной головы на здоровую. У нас все.
Начальство бухает в магазине вместе с продавцом(они подруги),а когда ревизия виноваты стажоры.Обратите внимания на Везунчики в„–120,58,7 г. Херсон,у них вообще безпредел,а Юлия Леонидовна вообще не за чем не смотрит.
с октября по апрель месяц в Первомайском филиале чп Бережной с сотрудников охраны снимают третью часть зарплаты и это продолжается третий год подряд Все валят на Калайду
третий год подряд у работников охраны снимают ровно третью часть зарплаты на Первомайском филиале ЧП Бережной. Очень сомнительно , что это указание сверху
м. Луцьк Також довелося побувати працЖвником даноЗ фЖрми. Спочатку все було непогано, поки колектив не вЖдкрився на повну))) Вся органЖзацЖя вЖдносин була подЖлена на два береги: комерцЖйного та технЖчого директора. ц не дай Бог було висловлювати лояльнЖсть до обох однаково. МенЖ взяли з випробовувальним термЖном, потЖм затвердили. Я пахала як кЖнь по 12-14 годин. ПопЖдтягувала море хвостЖв. Люди, якЖ звикли приходити на роботу на час, а потЖм до 2-х пити чай….. це був найменший ппц. Головний бухгалтер ЛЖдуся Чепинюк — дуже гарно проводила час з техдиректором Максимом Бондаруком, який те Ж дЖло, що мутив Жз завскладом. Кароч, компанЖя — ***нутись! А звЖльнила меня ця гоп-компанЖя тЖльки за те, що я не пЖшла на корпоратив Жз ними, а пЖшла з торговими агентами. НавЖть коли поскаржилась Роману Костецькому, регЖональному директору зх регЖону — нуль!!! Мабуть було гидко копирсатися у цьому лайнЖ.
